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RECRUTEMENT ET CONCOURS


Les concours de la fonction publique territoriale, les stages et les emplois ouverts à la Ville et au CCAS d’Albertville.

Travailler à la mairie d’Albertville La voie normale d’accès à la FPT est le concours. Les postes à pourvoir, diffusés sur ce site sont des recrutements sur liste d’aptitude, par voie de mutation ou bien de détachement. Certaines offres d’emploi peuvent être accessibles par voie directe sans conditions particulières, une mention figure expressément dans le profil de poste. Après une lecture attentive des profils de poste, adressez une lettre de motivation manuscrite accompagnée d’une photographie et d’un curriculum vitae en précisant l’offre à laquelle vous répondez.

Candidatures à adresser à :

Monsieur le Maire d’Albertville

Service des Ressources Humaines

CS 60104

73207 ALBERTVILLE CEDEX

ou par mail à l’adresse suivante : ressources.humaines@albertville.fr

Contact : Service des Ressources Humaines 04.79.10.43.40.

Présenter les concours de la fonction publique territoriale Selon le concours visé, vous devrez contacter :

RECRUTEMENT D'UN AGENT D'ACCUEIL DE L'ESPACE ADMINISTRATIF ET SOCIAL (H/F)

Poste Titulaire à Temps Complet : 35H00 paie / 36H30 terrain

Remplacement d’un agent titulaire faisant valoir ses droits à la retraite.

Date limite de retour des candidatures : 13 janvier 2019 inclus.

Affectation : Secteur Action Sociale.

Poste à pourvoir à partir du 1er février 2019.

Rémunération statutaire sur le grade d’Adjoint Administratif Territorial + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE AGENT D’ACCUEIL DE L’EAS

RECRUTEMENT D'UN AGENT DE POLICE MUNICIPALE (H/F)

Poste Titulaire à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Date limite de retour des candidatures : 13 janvier 2018 inclus.

Affectation : Service Police Municipale.

Poste à pourvoir à partir du 1er février 2019.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Agents de Police Municipale + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE AGENT DE POLICE MUNICIPALE

RECRUTEMENT D'UN TECHNICIEN VOIRIE ET RESEAUX DIVERS (H/F)

Poste Titulaire à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Date limite de retour des candidatures : 31 décembre 2018 inclus.

Affectation : Service Études et Travaux.

Poste à pourvoir à partir du 1er février 2019.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Techniciens Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE TECHNICIEN VOIRIE ET RESEAUX DIVERS (H/F)

RECRUTEMENT D'UN AGENT CHARGE DE LA PROPRETE URBAINE (H/F)

Poste Titulaire à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Remplacement d’un agent titulaire faisant valoir ses droits à la retraite.

Date limite de retour des candidatures : 1er décembre 2018 inclus.

Affectation : Secteur Propreté Urbaine.

Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2019.

Rémunération statutaire sur le grade d’Adjoint Technique Territorial + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE AGENT CHARGE DE LA PROPRETE URBAINE

RECRUTEMENT D'UN ADJOINT AU RESPONSABLE DU SERVICE ACCUEIL ET CITOYENNETE (H/F)

Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux ou grade de Rédacteur Territorial.

Affectation : Service Accueil et Citoyenneté.

Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2019.

Date limite de retour des candidatures : 11 novembre 2018 inclus.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux ou grade de Rédacteur Territorial + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE ADJOINT(E) AU RESPONSABLE DU SERVICE ACCUEIL ET CITOYENNETE

RECRUTEMENT D'UN PEINTRE (H/F)

Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux.

Affectation : Secteur Bâtiment.

Poste à pourvoir à partir du 15 novembre 2018.

Date limite de retour des candidatures : 28 octobre 2018 inclus.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE PEINTRE

RECRUTEMENT D'UN(E) AIDE A DOMICILE CONTRACTUEL(LE) H/F

CDD 02/11/2018 au 31/03/2019 inclus.

Motif : Remplacement d’agents titulaires indisponibles.

Poste à Temps Non Complet : 25H00 paie / 26H04 terrain

Cadre d’emplois des Agents Sociaux Territoriaux.

Permis B et véhicule requis.

Affectation : Pôle Maintien A Domicile – CCAS d’Albertville.

Poste à pourvoir à partir du 1er novembre 2018.

Date limite de retour des candidatures : 21 octobre 2018 inclus.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Agents Sociaux Territoriaux + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE AIDE A DOMICILE CONTRACTUELLE

RECRUTEMENT D'UN ELECTRICIEN (H/F)

Poste Titulaire à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Remplacement d’un agent titulaire radié des cadres.

Date limite de retour des candidatures : 14 Octobre 2018 inclus.

Affectation : Secteur Électricité.

Poste à pourvoir à partir du 1er Novembre 2018.

Rémunération statutaire sur le grade d’Adjoint Technique Territorial + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE ELECTRICIEN

RECRUTEMENT D'UN AGENT CHARGE DE LA MAINTENANCE DES INSTALLATIONS SANITAIRES ET THERMIQUES (H/F)

Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux.

Affectation : Secteur Plomberie.

Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2018.

Date limite de retour des candidatures : 31 octobre 2018 inclus.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

AGENT CHARGE DE LA MAINTENANCE DES INSTALLATIONS SANITAIRES ET THERMIQUES

RECRUTEMENT D'UN AGENT D'ACCUEIL ET D'ENTRETIEN DE LA MAISON COMMUNALE DU PARC (H/F)

Poste à Temps Complet : 18H00 paie / 18H46 terrain

Grade d’Adjoint Technique Territorial.

Affectation : Secteur des Salles Municipales.

Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2018.

Date limite de retour des candidatures : 15 août 2018 inclus.

Rémunération statutaire sur le grade d’Adjoint Technique Territorial + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE AGENT D’ACCUEIL ET D’ENTRETIEN DE LA MAISON COMMUNALE DU PARC

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