Sélectionner une page

RECRUTEMENT ET CONCOURS


Les concours de la fonction publique territoriale, les stages et les emplois ouverts à la Ville et au CCAS d’Albertville.

 

Travailler à la mairie d’Albertville

La voie normale d’accès à la FPT est le concours. Les postes à pourvoir, diffusés sur ce site sont des recrutements sur liste d’aptitude, par voie de mutation ou bien de détachement. Certaines offres d’emploi peuvent être accessibles par voie directe sans conditions particulières, une mention figure expressément dans le profil de poste. Après une lecture attentive des profils de poste, adressez une lettre de motivation manuscrite accompagnée d’une photographie et d’un curriculum vitae en précisant l’offre à laquelle vous répondez.

Candidatures à adresser à :

Monsieur le Maire d’Albertville

Service des Ressources Humaines

CS 60104

73207 ALBERTVILLE CEDEX

ou par mail à l’adresse suivante : ressources.humaines@albertville.fr

Contact : Service des Ressources Humaines 04.79.10.43.40.

 

Présenter les concours de la fonction publique territoriale

Selon le concours visé, vous devrez contacter :

RECRUTEMENT DE 3 AGENTS CHARGES DE L'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS A TEMPS COMPLET (H/F)

3 Postes à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Vacances de poste.

Date limite de retour des candidatures : 6 mars 2022 inclus.

Affectation : Équipe espaces verts.

Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2022.

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

AGENT CHARGE DE L’ENTRETIEN DES ESPACES VERTS (H/F)

 

RECRUTEMENT D'UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) CONTRACTUEL(LE) CHARGE(E) DE L'ACCUEIL DE L'ESPACE ADMINISTRATIF ET SOCIAL ET DU SECRETARIAT DU SERVICE DU GUICHET UNIQUE A TEMPS COMPLET (H/F)

1 Poste contractuel à Temps Complet : 35H00 paie / 36H30 terrain

Remplacement agent disponible + renfort saisonnier.

CDD du 7 février au 16 septembre 2022 inclus.

Date limite de retour des candidatures : 1er février 2022 inclus.

Affectation : Direction du CCAS et Service Guichet Unique.

Poste à pourvoir dès que possible.

Rémunération en référence au grade d’Adjoint Administratif Territorial + Prime Annuelle.

Assistant administratif Accueil EAS et Guichet unique

 

RECRUTEMENT D'UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) - DIRECTION DES SERVICES TECHNIQUES A TEMPS COMPLET (H/F)

1 Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Vacance de poste.

Date limite de retour des candidatures : 27 février 2022 inclus.

Affectation : Direction des Services Techniques.

Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2022.

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

ASSISTANT ADMINISTRATIF DST (H-F)

 

RECRUTEMENT DE 2 ELAGUEURS (H/F)

2 Postes à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Vacances de poste.

Date limite de retour des candidatures : 20 février 2022 inclus.

Affectation : Équipe élagage.

Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2022.

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE ELAGUEUR

 

RECRUTEMENT DE 2 ELECTRICIENS (H/F)

2 Postes à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Vacance de poste.

Date limite de retour des candidatures : 04 février 2022 inclus.

Affectation : Secteur électricité.

Poste à pourvoir à partir du 1er mars 2022.

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE ELECTRICIEN

 

RECRUTEMENT D’UN AGENT DE VOIRIE – RÉFÉRENT PETITE MAÇONNERIE (H/F)

1 Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Vacance de poste.

Date limite de retour des candidatures : 04 février 2022 inclus.

Affectation : Secteur Voirie / Entretien des Cimetières.

Poste à pourvoir à partir du 1er mars 2022.

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE AGENT DE VOIRIE – REFERENT PETITE MACONNERIE (H-F)

 

RECRUTEMENT DE 2 CHAUFFEURS-LIVREURS DES REPAS CUISINE CENTRALE CONTRACTUELS A TEMPS COMPLET (H/F)

2 Postes à temps complet annualisés 35H00 – CDD 6 mois renouvelable avec possibilité d’intégration à l’issue.

Date limite de retour des candidatures : 28/01/2022 inclus

Affectation : Service Cuisine Centrale / Portage des Repas

Poste à pourvoir à partir du : 1er février 2022

Recrutement par voie contractuelle.

Rémunération en référence au grade d’adjoint technique territorial + Prime Annuelle

CHAUFFEUR-LIVREUR CUISINE CENTRALE CDD 6 MOIS A TC (H-F)

 

RECRUTEMENT D’UN PEINTRE (H/F)

1 Poste à temps complet – Vacance de poste

Date limite de retour des candidatures : 31 décembre 2021 inclus

Affectation : Secteur Bâtiments

Poste à pourvoir à partir du 1er février 2022

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle

FICHE DE POSTE PEINTRE (H-F)

 

 

 

RECRUTEMENT D’UN DESSINATEUR PROJETEUR ET ADMINISTRATEUR SIG (H/F)

1 Poste à temps complet – Création de poste

Date limite de retour des candidatures : 31 décembre 2021 inclus

Affectation : Service conduite d’opérations

Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2022

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée

Rémunération statutaire sur le grade de technicien territorial ou sur le cadre d’emplois des agents de maîtrise territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle

FICHE DE POSTE DESSINATEUR-PROJETEUR ADMINISTRATEUR SIG (H-F)

 

 

RECRUTEMENT D'UN AGENT DE SERVICE DU MUSÉE D’ART ET D’HISTOIRE (H/F) – TNC 11H30 PAIE (12H00 TERRAIN)

1 Poste à temps non complet 11H30 paie (12H00 terrain).

CDD du 01/01/2022 au 30/06/2022 inclus éventuellement renouvelable.

Date limite de retour des candidatures : 24 décembre 2021 inclus.

Affectation : Musée d’art et d’histoire.

Poste à pourvoir à partir du : 1er janvier 2022.

Recrutement par voie contractuelle.

Rémunération en référence au grade d’adjoint technique territorial + Prime Annuelle

FICHE DE POSTE AGENT DE SERVICE DU MUSÉE D’ART ET D’HISTOIRE (HF) – TNC 11H30

 

RECRUTEMENT D'UN CHEF DE PROJET "PETITES VILLES DE DEMAIN" A TEMPS COMPLET (H/F) - CONTRAT DE PROJET DE 24 MOIS

1 Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Création de poste – Contrat de projet de 24 mois.

Date limite de retour des candidatures : 12 décembre 2021 inclus.

Affectation : Direction des Services techniques.

Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2022.

Recrutement par par voie contractuelle (Décret n° 2020-172 du 27 février 2020 relatif au contrat de projet dans la fonction publique). Rémunération en référence au grade d’attaché territorial + Régime indemnitaire.

FICHE DE POSTE CHEF DE PROJET PVD (H-F)

 

RECRUTEMENT D’UN CHARGE DE COMMUNICATION EXTERNE (H/F)

1 Poste à temps complet – Vacance de poste

Date limite de retour des candidatures : 21 décembre 2021 inclus

Affectation : Service Communication

Poste à pourvoir à partir du : 1er janvier 2022

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle

FICHE DE POSTE CHARGE(E) DE COMMUNICATION EXTERNE (H-F)

 

 

RECRUTEMENT D'UN MANAGER DE COMMERCE A TEMPS COMPLET (H/F) - CONTRAT DE PROJET DE 24 MOIS

1 Poste à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Création de poste – Contrat de projet de 24 mois.

Date limite de retour des candidatures : 12 décembre 2021 inclus.

Affectation : Service Vie Locale et Relations Extérieures.

Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2022.

Recrutement par par voie contractuelle (Décret n° 2020-172 du 27 février 2020 relatif au contrat de projet dans la fonction publique). Rémunération en référence au grade d’attaché territorial + Régime indemnitaire.

FICHE DE POSTE MANAGER DE COMMERCE (H-F)

 

RECRUTEMENT D’UN CHARGE DE COMMUNICATION DIGITALE (H/F)

1 Poste à temps complet – Vacance de poste

Date limite de retour des candidatures : 14 novembre 2021 inclus

Affectation : Service Communication

Poste à pourvoir à partir du : 1er décembre 2021

Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle selon l’article 3-3 2°) de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle

CHARGE(E) DE COMMUNICATION DIGITALE

 

 

RECRUTEMENT DE DEUX AGENTS DE SURVEILLANCE DES VOIES PUBLIQUES / ASSISTANTS TEMPORAIRES DE POLICE MUNICIPALE (H/F)

2 Postes à Temps Complet : 35H00 paie / 39H00 terrain

Vacances de poste.

Date limite de retour des candidatures : 17 octobre 2021 inclus.

Affectation : Service Police Municipale.

Poste à pourvoir à partir du 1er novembre 2021.

Rémunération statutaire sur le cadre d’emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux + Régime Indemnitaire + Prime Annuelle.

FICHE DE POSTE ASVP-ATPM